近日，公司邀請(qǐng)北京對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)王樹(shù)文教授，對(duì)公司管理人員進(jìn)行綜合培訓(xùn)。
　　王教授于中國(guó)人民大學(xué)企業(yè)管理專業(yè)博士畢業(yè)，美國(guó)康涅狄格大學(xué)公共政策博士后。曾任中國(guó)海洋大學(xué)法政學(xué)院教授、副院長(zhǎng)、MPA教育中心副主任、青島啤酒股份有限公司獨(dú)立董事，現(xiàn)就任于北京對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)。其著作《企業(yè)成長(zhǎng)與矛盾管理》一書(shū)得到了我國(guó)著名的管理學(xué)家李占祥教授和鄧容霖教授的高度贊揚(yáng)，引起了我國(guó)管理學(xué)界的高度重視，《矛盾管理學(xué)》（經(jīng)濟(jì)管理出版社）獲國(guó)家教育部人文社會(huì)科學(xué)成果三等獎(jiǎng)。
　　本次培訓(xùn)王教授從管理相關(guān)理論知識(shí)入手，結(jié)合公司實(shí)際的經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，培訓(xùn)重點(diǎn)包括管理理論發(fā)展概論、戰(zhàn)略思維與戰(zhàn)略管理、執(zhí)行力問(wèn)題的困惑、企業(yè)文化之我見(jiàn)和管理者與領(lǐng)導(dǎo)這角色定位五個(gè)方面。王教授把管理理論與經(jīng)營(yíng)實(shí)例相結(jié)合，將近代管理學(xué)的發(fā)展及管理大師們的經(jīng)典理論一一講解，深入淺出，既有深度又有趣味。并通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試、參與討論等形式，培訓(xùn)氣氛十分活躍。
　　通過(guò)系統(tǒng)管理培訓(xùn)，讓公司管理人員熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理論，培養(yǎng)了管理思想，同時(shí)結(jié)合日常管理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的管理方式等方面的問(wèn)題并加以糾正。公司今后將通過(guò)各種不同形式的培訓(xùn)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不斷提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，打造出一支出色的國(guó)林團(tuán)隊(duì)。